남산원 안전관리인 채용 공고

아동복지시설 남산원과 함께 건강하고 바른 인성교육을 통해 바람직한 사회인이 되도록 아동을 이끌어갈 의욕적인 직원을 아래와 같이 모집합니다.

2015. 07. 21

아동복지시설 남산원장

1. 채용개요
  가. 채용분야 : 안전관리인
  나. 채용인원 : 1명
  다. 주요업무 : 운전, 시설관리 관련 업무

2. 채용방법
  서류전형 및 면접심사

3. 응시자격
  가. 1종 보통 운전면허 필수(실운전가능)
  나. 방화관리자 자격 필수
  다. 안전관리 및 시설관리 관련 자격(전기, 보일러 등) 우대
  라. 0A자격증은 우대(실제 한글 및 엑셀 사용 가능해야함)
  마. 아동 청소년의 성보호에 관한 법률 제44조에 해당하지 아니한 자

4. 제출서류 (원서 접수시) 
  가. 이력서 (최근 6개월 이내 사진첨부) 1부  
    이력서는 남산원 첨부양식으로 작성하고, 개인정보사용동의서 동의가능해야함.
    복지넷 이용시, www.namsanwon.or.kr 남산원 홈페이지 > 공지사항 > 채용 글 > 붙임사용
  나. 자기소개서 1부
  다. 개인정보 수집, 이용 동의서 1부
  * 채용 후 필요 서류 별도 알림. 

5. 접수일정
  가. 서류접수기간 : 7. 21(화) ~ 8. 5(수) 09:00까지
  나. 면접전형일자 : 합격자에 한하여 개별공지
  다. 서류접수방법 : 이메일 접수 namsan1952@naver.com
       (지원서 전송시 제목에 〔안전관리인_이름〕 명기 / 미명기시 접수 불가

 라. 유의사항
      - 이력서는 남산원 첨부양식에 작성해야함.
      - 개인정보 수집, 이용 동의서 미작성 또는 동의하지 않을 시, 채용 전형 진행이 불가능함.
      - 이메일 접수시 마감시간까지 전송된 것에 한함
      - 이메일 접수시 제목에 〔안전관리인_이름〕 반드시 명기
      - 문의사항은 이메일 접수만 가능

6. 전형절차
  가. 1차 :  서류전형
  나. 2차 : 서류전형 합격자에 한하여 면접시행 (면접일시는 서류전형 합격자에 한해 개별통보)

7. 근무조건
  가. 신    분 : 계약직 
  나. 근무형태 : 출/퇴근  
  다. 급    여 : 2015년도 아동복지사업안내 (서울시 발생)에 의거하여 지급
  라. 근무조건 : 남산원 운영규정 및 취업규칙 기준에 의함

8. 기타사항
  가. 기재된 사항이 사실이 다르거나 허위일 경우 합격 및 채용이 취소될 수 있습니다.
  나. 신원조회 결과 등으로 인해 합격 취소 사유 발생 시 최종 합격이 취소될 수 있습니다.
  다. 이력서상의 기재착오 및 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이며 제출된
      서류는 일체 반환하지 않습니다.
  라. 본 채용계획은 사정에 의해 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재확정 후 시행할
      예정입니다.
  마. 1 년 계약직으로 채용하고 계약기간 종료 후 기관사정 및 근무성적이 우수할 경우 정규직으로
      전환할 수 있음. 
  바. 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음.